Nadia Padovani เจ้าของทีม Gresini แม้จะพาทีมประสบความสำเร็จระดับโลก แต่ยังคงต้องเผชิญกับ “Sexism” ใน MotoGP
เบื้องหน้าความสำเร็จของทีม Gresini Racing ที่กลายเป็นทีมระดับท็อปของ MotoGP ภายใต้การนำของ Nadia Padovani ภรรยาของตำนานผู้ล่วงลับ Fausto Gresini อาจดูสวยหรู แต่เบื้องหลังนั้น เธอต้องต่อสู้กับกำแพงที่มองไม่เห็น นั่นคือ “อคติทางเพศ” (Sexism) ที่ยังคงฝังรากลึกในวงการ
ล่าสุด Nadia ได้ออกมาเปิดใจกับสื่อถึงสิ่งที่เธอต้องเจอ นับตั้งแต่วันแรกที่เข้ามารับช่วงต่อทีมในปี 2021 จนถึงปัจจุบัน
สปอนเซอร์รายใหญ่ถอนตัว
เพียงเพราะ “ผู้หญิง” เป็นผู้นำ Nadia เล่าถึงจุดเริ่มต้นที่เจ็บปวดว่า ช่วงที่เธอเข้ามารับตำแหน่งใหม่ๆ หลังจากสามีเสียชีวิต มีสปอนเซอร์รายใหญ่จากตะวันออกไกลรายหนึ่ง ตัดสินใจ ล้มดีลที่จะสนับสนุนทีมในปี 2022 ทันทีที่รู้ว่า Fausto ไม่อยู่แล้ว และคนที่จะมาคุมทีมแทนคือผู้หญิง
“พวกเขาไม่ชอบไอเดียที่มีผู้หญิงเป็นหัวหน้าทีม มันเป็นหมัดที่หนักมาก ตอนนั้นฉันเพิ่งตกลงเรื่องรถกับ Ducati ไป คืนนั้นฉันนอนไม่หลับเลย” Nadia กล่าว
การถูกมองข้ามในพิทของตัวเอง
แม้ปัจจุบัน Gresini จะกลายเป็นทีมที่ใครๆ ก็ต้องจับตามอง ด้วยผลงานการคว้าแชมป์และโพเดียมจากนักแข่งระดับโลกอย่าง Marc Marquez, Alex Marquez, Enea Bastianini และFermin Aldeguer แต่ Nadia ยอมรับว่าเธอยังคงเจอสถานการณ์ที่น่าอึดอัด
เธอยังพบเจอเหตุการณ์ที่ผู้ชายในพิทมักจะข้ามหน้าข้ามตา หันไปคุยงานกับผู้ชายด้วยกันแทนที่จะคุยกับเธอ โดยคิดเอาเองว่า “ผู้หญิงคงไม่เข้าใจเรื่องพวกนี้หรอก”
“มันเกิดขึ้นน้อยลงกว่าเมื่อก่อน แต่มันก็ยังมีอยู่ แรกๆฉันก็รู้สึกแย่นะ แต่ตอนนี้ฉันไม่สนใจแล้ว ฉันรู้ว่าฉันทำอะไรลงไปบ้าง ฉันเข้ามาแก้ปัญหาที่คั่งค้างมานานที่แม้แต่สามีฉันก็ยังแก้ไม่ได้”
“ผู้หญิงฉลาดกว่าในการแก้ปัญหา” Nadia ทิ้งท้ายไว้อย่างน่าสนใจว่า ทัศนคติแบบ “เราทำแบบนี้กันมาตลอด” คือสิ่งที่เธอไม่เคยยอมรับ เธอเชื่อว่าผู้หญิงมีความสามารถในการบริหารจัดการที่เฉียบคมกว่าในหลายๆ ด้าน
“ผู้ชายมักจะทำให้เรื่องง่ายกลายเป็นเรื่องยาก แต่พวกเราผู้หญิงฉลาดกว่า การต้องรับมือทั้งงาน ลูกๆ และพ่อแม่ ทำให้เราชินกับการแก้ปัญหาที่รวดเร็วและมีประสิทธิภาพ”
นี่คือเสียงสะท้อนจากผู้หญิงแกร่งแห่ง MotoGP ที่พิสูจน์ให้เห็นแล้วว่า ความสามารถในการนำทีมสู่แชมป์ ไม่ได้ขึ้นอยู่กับเพศ แต่ขึ้นอยู่กับวิสัยทัศน์และการกระทำ
อ่านข่าว MotoGP เพิ่มเติมที่นี่
